周晞桥在报告中重点回顾总结了2020年集团公司发展、党建工作、2019年综合考核反馈问题整改落实等方面情况，并为集团公司下一阶段的工作明确了方向。周晞桥强调，2020年集团公司领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持用党的创新理论武装头脑，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以及习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以新发展理念为引领，全面贯彻落实省委、省政府和省国资委各项决策部署，奋力打好疫情防控阻击战、复工复产联动战、改革发展攻坚战。所属机场安全运行平稳可控，深化改革蹄疾步稳，重点项目建设有序推进，各项工作卓有成效。展望未来，2021年集团公司将准确把握“十四五”发展新阶段新形势和新要求，科学谋划、统筹兼顾，加压奋进为“十四五”开好局起好步。

会上，与会人员对集团公司领导班子和领导人员进行了民主测评和评议。会后，考核组与集团公司领导班子成员、中层正职、职工代表开展了个别谈话，对“发展”和“党建”工作资料进行了对标检查考核。下午，考核组还抽选了党群工作部、客货公司、合肥机场运行管理部等单位，对集团公司发展、企业文化、信息化建设、国企基层党组织标准化建设、员工精神面貌等进行实地查看了解。

在集团公司党委高度重视和各相关部门大力配合下，2020年度安徽机场集团领导班子和领导人员综合考核实地考核阶段顺利完成，下一步有关职能部门将继续积极配合省委考核组、省国资委完成对非实地评价指标的考核，确保2020年度综合考核工作圆满落幕。

（人力资源部）